Yann LeCun, padre de la IA moderna: "He dicho que no hay que hacer caso a Sam Altman y a Dario Amodei sobre los efectos de la IA en el mercado laboral"

Yann LeCun, considerado como uno de los padres de la IA moderna por sus investigaciones pioneras en el aprendizaje profundo y actual jefe de IA en Meta, ha publicado un simple pero envenenado mensaje en LinkedIn. 

Ha pedido públicamente que nadie preste atención a los discursos alarmistas de figuras como Sam Altman, el jefe de OpenAI, o Dario Amodei, el máximo responsable de Anthropic, cuando hablan del mercado laboral.

Y es que estas dos figuras del sector se han convertido en las dos grandes voces cuando se trata de avisar que determinados puestos de trabajo tienen los días contados.

LeCun defiende una postura mucho más terrenal y realista. Para el científico de Meta, las predicciones catastrofistas de Altman y Amodei no se basan en realidades técnicas medibles, sino en una estrategia empresarial muy calculada para inflar las expectativas de sus propios productos. 

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No cabe duda de que Sam Altman y Dario Amodei dirigen empresas que dependen de millones de dólares de inversores que buscan la próxima gallina de los huevos de oro. Al afirmar que la inteligencia artificial va a cambiarlo todo y que destruirá empleo por el camino, consiguen mantener la atención y el dinero en sus compañías. 

Este experto, por el contrario, ve la tecnología desde la perspectiva de la investigación y recuerda que, a pesar de lo aparentemente espectaculares que son los modelos de lenguaje actuales, todavía la humanidad está extremadamente lejos de conseguir una inteligencia artificial que realmente te eche del trabajo (si es que en algún momento esto se consigue o realmente se permite).

El problema es la ansiedad y el miedo que esto provoca. Insiste en que las máquinas actuales siguen siendo herramientas muy útiles, capaces de automatizar tareas o resumir textos, pero totalmente carentes de sentido común, razonamiento o comprensión del mundo. Por lo tanto, tratar de predecir el fin del mercado laboral basándose en esto es, en su opinión, una tomadura de pelo.

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Lo cierto es que esta postura de LeCun coincide con la de muchos economistas que ya han dejado claro más de una vez que todas las revoluciones industriales del pasado provocaron el mismo pánico. 

Cuando aparecieron las máquinas de vapor, los telares automáticos o los primeros ordenadores, la sociedad temió una ola de desempleo masivo que nunca llegó a convertirse en algo tan real como se predecía. Es cierto que hubo cambios y a la humanidad le tocó esforzarse para adaptarse. Pero, en lugar de destruir el trabajo, la tecnología provocó simplemente una transformación.

Si nos vamos a la actualidad, a este boom de la IA, y desde el punto de vista del desarrollo de software, el mercado laboral actual le está dando la razón, al menos en cierta parte, a los discursos menos apocalípticos. 

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A pesar de los titulares catastrofistas, la tasa de desempleo en potencias como EEUU sigue siendo muy normal (en torno al 4,3%) y la demanda de ingenieros de software, el sector supuestamente más amenazado por la IA, sigue siendo altísima. 

Tal y como ya comentó Andrew Ng, otra de las grandes mentes en el campo de la IA, que también comparte este mensaje de Yann LeCun, las empresas están jugando sucio, pero a la humanidad también le gusta castigarse con historias del fin del mundo.

Al igual que en su día el miedo a la energía nuclear frenó inversiones, o el pánico a la bomba demográfica en los años 60 llevó a políticas extremas, hoy está sucediendo exactamente lo mismo con la idea de que la IA nos va a dejar a todos en la calle. Es un fenómeno psicológico que afecta a todos y que, según este otro experto, ya está empezando a perder fuerza en la prensa.

Como dice Ng, "contar historias exageradas sobre el desempleo a gran escala es irresponsable y dañino".

De ahí que, frente a la idea del apocalipsis, el experto proponga un término más agradable: el AI jobapalooza. Es decir, un boom de nuevos puestos de trabajo que están aún por llegar. "Habrá muchos más buenos trabajos de ingeniería de IA", asegura, y no solo en las grandes empresas de Silicon Valley.