Arturo Artom, emprendedor tecnológico: "Si la inteligencia artificial puede responder, el talento humano residirá en formular preguntas"
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Arturo Artom revela por qué en la nueva era de la inteligencia artificial el éxito depende de hacer preguntas, conectar ideas y potenciar la creatividad humana.
Muchos expertos siguen advirtiendo sobre el posible reemplazo del ser humano por la inteligencia artificial. Considerando que estas herramientas ya tienen la capacidad de almacenar una impresionante cantidad de datos en su red neuronal, es básicamente como si tuviera la capacidad de responder a cualquier pregunta.
Aquí es donde entra la perspectiva del especialista Arturo Artom. Quien dice que saber mucho de un solo tema ya no sirve de nada. Menos cuando la tecnología está evolucionando a niveles que antes parecían imposibles.
¿Qué es lo que tienes que hacer para sobrevivir al impacto de la IA? Eso es lo que muchos profesionales se están preguntando para mantener sus trabajos.
Al parecer, la clave no está solamente en adaptarse, sino también en tener una mente abierta a la investigación y al aprendizaje. Cuando las personas entiendan esto, tendrán más capacidad de vivir en armonía con los asistentes virtuales y por eso lo explica a detalle a continuación.
La “nueva inteligencia”: conectar ideas en la era de la inteligencia artificial
Lo que está pasando actualmente con la inteligencia artificial es un tema realmente complejo y amplio. Podría hablarse de cómo influye en la programación con la generación de código por prompts, hablar de las personas que utilizan ChatGPT como psicólogo o la implementación de estos sistemas en los robots del futuro.
Por esto mismo es que muchos profesionales están buscando la manera de sobrevivir al impacto de la IA y, aunque parece una meta realmente difícil de conseguir, el emprendedor con décadas de experiencia en telecomunicaciones y tecnología, Arturo Artom, tiene una perspectiva que podría abrirle los ojos a muchos.
En su libro La Nueva Inteligencia – Conectar Ideas. Explorar. Diviértete, destaca que la evolución de la inteligencia humana en un entorno dominado por lo digital es un cambio importante en toda la humanidad.
Según explica en una entrevista con Corriere della Sera compartida por FQMagazine, ya no basta con acumular conocimiento o ser altamente competente en un área específica.
“La competencia y el sentido del deber (…) ya no son suficientes”, afirma, porque la situación actual es completamente distinta a hace unos años.
En vez de buscar saber más datos que los demás, conectar con disciplinas, personas y contextos distintos es la clave para seguir de pie ante esta tecnología.
"No es quien sabe más quien gana, sino quien conecta mejor", agrega, diciendo que hay una transición de un modelo de conocimiento vertical al horizontal.
Básicamente, este empresario dice que saber mucho de un solo tema ya no sirve de nada, porque para eso ya está la inteligencia artificial. La red neuronal almacena millones de datos que sirven para que el uso de prompts adecuados genere una respuesta automática e inmediata.
En pocas palabras, ahí es una herramienta que supera a la humanidad, porque nadie tiene la misma capacidad de procesar toda esa información como una máquina.
La mente abierta (horizontal) es la que consiste en especializarse, es decir, enfocarse en una sola profesión, oficio o tema para poder desarrollar habilidades esenciales que la IA no es capaz de hacer, ya que es un asistente que funciona para tareas básicas.
Ser "aprendiz de todo, maestro de nada" ya no es viable para los próximos años. Los otros puntos que destaca son que también es importante saber cómo hacer las indicaciones para los chatbots, porque muchas personas cometen errores al crear prompts y no aprovechan la tecnología como se debería.
Por último, está la tercera habilidad, que consiste en divertirse buscando soluciones y aprender a decidir rápido. “Si la inteligencia artificial sabe responder, el talento humano estará en hacer preguntas” es una de las cosas que redefine el concepto de productividad.
Artom insiste en que el modelo tradicional de esfuerzo y disciplina, aunque sigue siendo importante, pierde protagonismo frente a habilidades como la curiosidad y la adaptabilidad.
A su vez, habla de que también hay un impacto con el uso de redes sociales porque las define como “un radar que te acostumbra a una selección rápida, cambiando entre contextos”.
Tu desarrollo no depende solo de lo que sabes, sino de cómo utilizas ese conocimiento para generar nuevas ideas. El pensamiento crítico, la creatividad y la capacidad de conectar puntos son la clave para mantenerse en el sector profesional.